Een traject van Maaike Klasen, MK Coachpartner

Het Klaproostraject

Wat er leeft tussen mensen bepaalt wat kan bloeien.

Een team groeit van zaad onder de grond naar bloei, in zeven stappen met Maaike. Tussen de sessies praat ieder met NIA, wanneer het uitkomt.

Vertel me meer!
Maaike Klasen in gesprek tijdens een sessie

Niet de stijl van de mens, maar het patroon tussen mensen bepaalt wat kan bloeien.

Maaike Klasen

Zo loopt het traject.

  • Sessie met Maaike
  • NIA, elke dag ertussen

Het traject volgt de fasen van Maaikes MK Klaproosmodel®, in zeven stappen. In de weken tussen de sessies loopt NIA mee.

Het Klaproostraject getekend: van een open hand bij de intake, via zaad, kiem, stengel en bloem, naar een bij en een zaaddoos.
Het Klaproostraject van MK Coachpartner.
  1. Intake Wat moet dit team leveren, in welke context? Wat staat in de weg, welke patronen herhalen zich, en hoe ziet succes eruit?
  2. Zaad onder de grond Een lens op interactie Wat voedt het team van binnenuit? Waar komen de interactiepatronen vandaan?
  3. Ontkiemen Bewustwording en doorbraak Wat wil er in het team tot leven komen, ondanks weerstanden?
  4. Stengelgroei Structuur en afspraken Hoe creëert het team stevigheid en richting?
  5. Bloei Resultaat en succes Waarmee laat het team zich écht zien?
  6. Kruisbestuiving Invloed op het grotere geheel Wat draagt het team bij aan de brede organisatie?
  7. Nazorg Samen terugblikken op het groeiproces, en het traject afronden.
De vijf fasen van het Klaproosmodel, getekend als een klaproos die groeit: zaad onder de grond, ontkiemen, stengelgroei, bloei en kruisbestuiving, elk met een eigen vraag.
Het MK Klaproosmodel®, door Maaike Klasen.

De klaproos opent naar het licht en sluit voor het donker.

Zo heeft een team zowel het openen als het sluiten nodig om te functioneren. Het Klaproos Interactiemodel maakt zichtbaar wat er tussen mensen speelt, en of dat open of gesloten is.

Een interactiepatroon ontstaat tussen mensen. Precies daarom kunnen jullie het samen vormgeven.

Wanneer is iets een patroon?

  1. 1× Een incident.
  2. 2× Meer dan toeval.
  3. 3× Een patroon.
Maaike in een kring met deelnemers, klaprozen in het midden

Over de aanpak

Het MK Klaproosmodel® is een metafoor, een model in vijf fasen, een methodiek en een manier van besturen: een ecosysteem voor team- en organisatieontwikkeling. De theoretische onderbouwing staat in een whitepaper.

Het traject vertrekt vanuit het zaad onder de grond: de potentie van het team. Met het Klaproos Interactiemodel als lens herkent en doorbreekt het team open en gesloten interactiepatronen. Die doorbraak beleeft het team in het ontkiemen. In de stengelgroei werkt het aan nieuwe structuren en patronen. Het viert succes door te bloeien, en deelt dat succes door kruisbestuiving.

Maaike Klasen is team- en organisatiecoach en Professional Certified Coach (ICF). Ze werkt zo’n twintig jaar met groepen, in de zorg en in het bedrijfsleven, vanuit een achtergrond in pedagogiek en speltherapie.

Een flip-over van Maaike: een klaproos die uit zaadjes groeit, met de woorden teamontwikkeling, intentie en behoefte.
Een flip-over uit een sessie van Maaike.

Maaike en NIA geloven in samenwerken, en in het versterken van elkaars krachten. Wil je het ervaren, of ben je gewoon nieuwsgierig?

Vertel me meer!

Wat NIA toevoegt

Het MK Klaproosmodel® is van Maaike. Hoe het samen met NIA het sterkst werkt, ontwikkelen Maaike en NIA samen.

  • De potentie die in de sessie wakker werd, houdt ieder vast.

    NIA kent ieders voornemens en denkt mee.

  • Een lage drempel om aan de slag te gaan.

    Typend of hardop, op telefoon of laptop, wanneer het iemand uitkomt.

  • Tussen de sessies staat niemand er alleen voor.

Wat van ieder zelf blijft

Wat iemand met NIA bespreekt, blijft van die persoon. Niet van het team, niet van de opdrachtgever, niet van MK Coachpartner. Wat iemand opschrijft bij Maaikes vragen, deelt die alleen als die dat zelf kiest.